חיפוש באתר

פורום זכויות עובדים ודיני עבודה

חיפוש בפורום חזרה לפורום ייעוץ אישי

נושא

מחבר

תאריך ושעה

חול המועד פסח בעבודה

אילה

12/03/2018 09:21

בחברה מסויימת, הודיע הבוס, שמחלקת שירות עובדת עד 16:00 בחול המועד פסח ואילו מחלקת המכירות ייצאו ל"הדממה" למשך כל ימי חוה"מ (זה 4 ימים), יום חמישי זה ערב חג, דינו כיום שישי.

תמורת 4 ימי חול המועד יקוזזו 4 ימי חופשה לכל עובד במחלקת המכירות, למרות שימי חוה"מ הינם חצאי ימי עבודה.

האם חוקי?

האם מותר להוריד לעובד יום חופשה מלא על ימי עבודה שעובדים בהם שעות חלקיות?

תודה לעונים.

הוסף תגובה צטט ייעוץ אישי

													חזרה לפורום
												חיפוש בפורום
																הודעה חדשה
							

האמור בעמוד זה אינו מהווה תחליף לייעוץ משפטי אישי.
ההסתמכות על המידע באתר באחריות המשתמש בלבד!

מחשבונים לשימוש חופשי:

מחשבון דמי מילואים מחשבון דמי לידה מחשבון דמי אבטלה
מחשבון דמי הבראה מחשבון הלנת שכר מחשבון פיצויי פיטורין

לאחרונה פורסמה בפורטל זכויות העובדים סקירה מקצועית בנושא:

הכרה בשעות נוספות שהעובד עבד ללא אישור המעסיק

הפורום הגדול בישראל לדיני עבודה וזכויות עובדים מנוהל על ידי
משרדו של עורך הדין דורון לוין

ניתן לפנות לקבלת ייעוץ משפטי מהיר ויעיל באמצעות הצ'ט בוט של פורטל זכויות העובדים

שאלה בנושא: חול המועד פסח בעבודה - פורום זכויות העובד ודיני עבודה