פורום זכויות עובדים ודיני עבודה

שלום שרית

המקרה שלך מצריך בירור מעמיק לאור הנסיבות החלקיות שתיארת, לא כל שכן אם ברצונך להגיש תביעה - זה בדיוק הזמן לפנות לעורך דין לצורך קבלת ייעוץ משפטי מעמיק ויסודי ועל מנת שתוכלי לפעול בדרך הנכונה למיצוי הזכויות שלך.

בהצלחה

אני עובדת כגננת אם בחינוך מיוחד,לאחרונה התברר ששנתיים לא הוסיפו לי 3 שעות חינוך(המגיעה לעובד הוראה) בנוסף לשעות העבודה,ולכך אחוז המשרה שלי עמד על 76%-אם היו מוסיפים,אחוז המשרה היה עולה ל97%(משרת אם+בונוס).
שלחתי בקשה למעסיק שיחשיב את שעות החינוך ויגדיל את אחוזי המשרה ל97%,הוא לא הסכים אך בחוזה החדש הם הורידו לי משעות העבודה 3 שעות כדי שישארו אחוזי המשרה 76% ואקבל אותה משכורת.
אני מגישה בימים אלו תביעה רטרו על הפרש של 20% במשרה
השאלה שלי האם זה הרעת תנאים(שעכשיו מצד הדין אני אקבל 76%)אל אף שהמשכורת אותה משכורת?