חיפוש באתר

פורום זכויות עובדים ודיני עבודה

חיפוש בפורום חזרה לפורום ייעוץ אישי

נושא

מחבר

תאריך ושעה

RE: המצב הזה תקין / חוקי?

עורך דין

26/06/2017 07:57

שלום מור

קשה לקבוע באופן חד משמעי האם המצב תקין או שהמעסיק טועה ומטעה. יש לפנות לבדיקה פרטנית של תלושי השכר באמצעות יועץ מס / חשבת שכר.

בהצלחה

הוסף תגובה צטט ייעוץ אישי

המצב הזה תקין / חוקי?

מור

25/06/2017 18:26

שואלת עבור חברה

היא עובדת בחברה מעל 3 שנים במשרה מלאה, 9 שעות ביום. בתלוש האחרון ראתה שעבור שני ימי חג בחודש מאי (יום העצמאות וחג שבועות), קיבלה רק 13.88 שעות במקום 18. כששאלה מדוע בוצע חישוב כזה, נאמר לה שזה בגלל חלקיות המשרה של 3 חודשים אחרונים. הם טוענים שהיא עבדה פחות ולא הגיעה למכסת השעות, במקום 186 ממוצע השעות היה 161.95, ולכן היא לא זכאית לתשלום מלא.

האם זה תקין?

אציין שהיא בהיריון חודש שביעי.

הוסף תגובה צטט ייעוץ אישי

RE: המצב הזה תקין / חוקי?

עורך דין

26/06/2017 07:57

הוסף תגובה צטט ייעוץ אישי

													חזרה לפורום
												חיפוש בפורום
																הודעה חדשה
							

האמור בעמוד זה אינו מהווה תחליף לייעוץ משפטי אישי.
ההסתמכות על המידע באתר באחריות המשתמש בלבד!

מחשבונים לשימוש חופשי:

מחשבון דמי מילואים מחשבון דמי לידה מחשבון דמי אבטלה
מחשבון דמי הבראה מחשבון הלנת שכר מחשבון פיצויי פיטורין

לאחרונה פורסמה בפורטל זכויות העובדים סקירה מקצועית בנושא:

הכרה בשעות נוספות שהעובד עבד ללא אישור המעסיק

הפורום הגדול בישראל לדיני עבודה וזכויות עובדים מנוהל על ידי
משרדו של עורך הדין דורון לוין

ניתן לפנות לקבלת ייעוץ משפטי מהיר ויעיל באמצעות הצ'ט בוט של פורטל זכויות העובדים

שאלה בנושא: RE: המצב הזה תקין / חוקי? - פורום זכויות העובד ודיני עבודה