x
חיפוש באתר
פורום זכויות עובדים ודיני עבודה
התחברות בפורום:
נושא
מחבר
תאריך ושעה
22/06/2016 18:59
שלום רב, קבלנו לעבודה עובדת שלה העברנו שני ימי הכשרה ויום הכשרה שלישי שבועיים לאחר מכו משום שהייתה בחו״ל. העובדת החליטה לאחר יום ההכשרה השלישי לעזור את המקום. היא לא הייתה חתומה עדיין על טופס 101 ורק צפתה מהצד בתפקיד בזמן ההכשרה. משום שהחליטה לפרוש על דעת עצמה, האם אנחנו מחויבים לשלם לה על ימי ההכשרה? סתם בזבזנו עליה משאבים שלנו עבור הכשרה, היא עוד לא קבלה משמרות וההכשרה לא הסתיימה
האמור בעמוד זה אינו מהווה תחליף לייעוץ משפטי אישי.
ההסתמכות על המידע באתר באחריות המשתמש בלבד!
מחשבונים לשימוש חופשי:
מחשבון דמי מילואים מחשבון דמי לידה מחשבון דמי אבטלה
מחשבון דמי הבראה מחשבון הלנת שכר מחשבון פיצויי פיטורין
לאחרונה פורסמה בפורטל זכויות העובדים סקירה מקצועית בנושא:
הכרה בשעות נוספות שהעובד עבד ללא אישור המעסיק
הפורום הגדול בישראל לדיני עבודה וזכויות עובדים מנוהל על ידי
משרדו של עורך הדין דורון לוין
ניתן לפנות לקבלת ייעוץ משפטי מהיר ויעיל באמצעות הצ'ט בוט של פורטל זכויות העובדים
שאלה בנושא: תשלום עבור הכשרה - פורום זכויות העובד ודיני עבודה
פורטל זכויות העובדים © המידע באתר ניתן באופן תיאורטי ואינו מהווה תחליף לקבלת יעוץ משפטי של עורך דין מנוסה!
