שלום רב,
מה הדין במקרה בו מעסיק שילם בגין ימי מחלה בחודש מסוים ובחודש העוקב קיזז חלק מהתשלום ללא ידיעת העובד ו/או הסכמתו בטענה כי אישור ימי המחלה הינו מקוון והיות והוא מעל 4 ימים, יש לקזז את הימים העודפים מעל 4 ימים.
אשמח להפניה ספציפית לחוק/לתקנה כדי שאוכל להשיב למעסיק. תודה רבה רבה.