אחותי עבדה ברשת מסויימת בתור בריסטה במשך שבעה חודשים. בסוף ינואר היה חילוף של ההנהלה.
היום הוא שלח לה הודעה שיש לו יותר מידי עובדים והוא בעצם ״לא צריך אותה למשמרת שתיים״ במילים שלו למרות שהיא מגישה לו בקשה ליותר משתי משמרות .
במהלך שבעת החודשים היא גם נפצעה מהדוקרן של הקבלות וגם הוא היה מבטל לה משמרות בפחות מ-24 שעות לפני המשמרת.
יש לציין שאחותי בת 17.
האם יש טעם להגיש תביעה לבית דין לעבודה? כיצד עושים את זה? ומה גובה הפיצויים שהיא יכולה לקבל? תודה רבה!