הנני עובדת על פי חוזה אישי 8.5 שעות שכר חודשי ומעבר לכך מקבלת שעות נוספות. המעסיק טוען שהחוק לא חל עליי מכיוון שהםסקת צהרים בת חצי שעה חלה עליי זאת אומרת שכביכול הנני עובדת 8 שעות. בהסכם עבודה מצוין 8.5 שעות עבודה ללא איזכור הפסקת אוכל. האם החוק חל עלי? מה עלי לעשות מול המעסיק?