{if 0} {/if}

הוספת תגובה
×
x

כלים לחיפוש עבודה


פורום זכויות עובדים ודיני עבודה

הוספת תגובה ל - פגיעה בשעות עבודה
אבקש לקבל תגובות לאימייל שלי *


* (אנו לא עושים כל שימוש בכתובת הדוא"ל שלך ולעולם לא נשלח אליך דואר זבל)
תגובה ל:
מחבר
תאריך ושעה
23/04/2018 14:49
שלום רב.
אני חתום, יחד עם המעביד, על חוזה עבודה בו רשום ששעות העבודה שלי הן ימים א-ה 08:30-18:00. ימי שישי לסרוגין 08:00-13:00. כולל שעות נוספות. כעת המעביד מעוניין לפתוח ב08:00 ולסגור את החנות כבר ב17:00 ואומר פגיעה ישירה בשעות העבודה והתגמול עליהן. האם זה אפשרי ומותר על פי חוק? האם זו הרעה בתנאים? אם החוזה מדבר מלכתחילה על יותר ממשרה מלאה - האם מותר לקצץ למשרה מלאה בלבד במסגרת החוק?




פורטל זכויות העובדים:
פורום
פייסבוק
ייעוץ אישי
אנחנו כאן בשבילך!
לכל עובדת ועובד יש זכויות לפי חוק. פגעו בזכויות שלך? רוצה לבדוק מה קובע החוק?
מידע לעובדים ולמעסיקים
פורטל זכויות העובדים © המידע באתר ניתן באופן תיאורטי ואינו מהווה תחליף לקבלת יעוץ משפטי של עורך דין מנוסה!