פורום זכויות עובדים ודיני עבודה

הייתי עובד שכיר ב 2016 , עבדתי שלוש וחצי שנים עצל המעסיק והתפטרתי בגין הרעת תנאים ( דרישות מוגזמות לגבי העבודה, לקח את הרכב עבודה , איים על הורדת משכורת ועשה זאת ) . נתתי התראה של חודש על התפטרות ושאלתי מה לגבי החופשים שלפי התלושים היו 25 ימים , והוא אמר שנדבר ... ולא דיברנו .... דמי הבראה שבישקתי לא קיבלתי.
איזה סיכויים קיימים לפיצויים למרות שלא חתמתי על טופס 101 ?
ומה לגבי דמי הבראה ?
עכשיו הרכב עבודה היה מושכר מחברת השכרה והיה רשום על שמי כנהג . הרכב נילקח לי באוגוסט ובסוף ספטמבר היתפטרתי . ביקשתי להסיר את שמי כנהג גם מהמעסיק וגם מחברת השכרה . לא עשו זאת והגיעו לי דוחות מעיריית ירושלים על שנת 2017 . את הדוחות הבאתי למעסיק לשעבר וביקשתי לשלם והוא אמר שאין בעיה ... לא עשה כלום והיום קיבלתי עיקול על החשבון ...
מה האופציות ?

תודה .