אביטל
15/03/2018 14:38
עובד שהפר הודעה מוקדמת והתפטר
עשה שבוע אם לא טועה במקום חודש
עבד במקום עבודה 3.7 שנים
לא חתום על סעיף 14 ואין לו חוזה מסודר
רק איך הוא מועסק.
האם צריך לשלם לו פיצויים כמה ולמה?
הבוס לשעבר גם בודק עם עורך הדין שלו
אשמח לתשובה באישי מבעל/ת מקצוע
הכוונה ראשונית תודה.
הבוס ישלם מה מגיע לו.
אנחנו רוצים לדעת מה הוא צריך
לדרוש מבחינת החוק.