פורום זכויות עובדים ודיני עבודה

דחוף שאלה בדיני עבודה
האם מעסיק שהחליט שעל כל יום העדרות(מחלה,חופשה) הוא יקזז לעובד מהשכר יום עבודה
מבחינתו אין דבר כזה חופשת מחלה בתשלום או צבירת ימי חופשה כפי שמגיע לעובד בחוק.
אחרי חצי שנה ותק הוא מודיע לעובד שאלה תנאי ההעסקה אצלו.
העובד מסרב לקחת ממנו את המשכורת החודשית כיוון שלא מקובל עליו שהוא שולל ממנו זכות בסיסית וחוקית לימי חופשת מחלה
(היה בבית 3 ימים מתוך 5 ימי חופשה שקיבל מהרופא המעסיק מקזז לו 3 ימים ולא יומיים)
האם זה בסדר שהעובד מסרב לקחת את המשכורת? מה העובד יכול לעשות נגד המעסיק