יובל
28/12/2017 13:27
שלום רב,
שאלה בדיני עבודה - האם נהלים פנימיים מחייבים רק אם חתמו עליהם במסגרת חוזה ההעסקה (או הפנו אליהם במסגרת אותו חוזה)?
במידה ויש שוני בין העובדים - מפעל לעומת משרד, האם עובד מפעל יכול לטעון שהוא פעל לפי נהלי העבודה במשרד ולכן זכאי לתנאים בנהלים אלה?