המנהל משמרת במוקד הטכני בחברה שבה אני עובד (נכון לרגע זה, עד ה 26 לחודש), כתב לי שאין צורך שאגיע ל 2 משמרות שאני בחרתי בהם לשבוע הבא. הוא מכין לכל הנציגים במחלקה הטכנית את הלו"ז השבועי.
השאלה המשפטית שלי היא:
האם אני יכול לתבוע את החברה על הפרת תנאי העסקה ומניעת עובד מלגיע לעבודה, עד היום האחרון בו סוכם שהוא יתפטר.