התחלתי עבודה חדשה ב1/9/17 (ברצף מעבודה אחרת ללא תקופה שלא עבדתי כלל). עם תחילת העבודה הודעתי למעסיק כי אני בהריון. כעת אני באמצע ההריון ונמצאת במצב בו הומלץ לי על שמירת הריון.
האם לעובדה כי אני בעבודה חדשה יש השפעה או שכן אוכל לקבל שמירת הריון? מיותר לציין כי מאחר ומדובר בעבודה חדשה, אין לי מספיק ימי מחלה.