אני עובדת כ13 שנה בחברה כלשהי ובשנה האחרונה התחלתי טיפולי פוריות. בשבוע שעבר פיטרו אותי. רק לאחר הפיטורין נודע לי שאסור לפטר אישה הנמצאת בטיפולי פוריות. סיבת הפיטורין: צמצום בכח אדם. האם יש דרך לקבל פיצוי כלשהו מהמעסיק על הפיטורין הלא חוקיים האלה? יש לציין שאני כבר לא מעונינת לחזור למקום העבודה הזה.