בסיטואציה בה הוסכם בחוזה שאשלים כל חוסר שיתגלה בקופה בעבודה, האם עלי לעשות זאת למרות שהדרישה איננה חוקית? המעסיקה טוענת כי אם זה הוסכם ונחתם בחוזה זה חוקי לחלוטין. יש לציין כי היא בסך הכל מנהלת סניף ברשת ואין לה אינטרס אישי בנושא.
אשמח לריפנס בנושא, חיפשתי אך לא מצאתי ריפנס אמין.
תודה מראש