אמרו לה שהיא כנראה תפוטר תוך 60 יום, ברגע שחזרה מחל”ד, היא מחפשת כבר במקביל עבודה חדשה.. מה קורה ברגע שהיא נניח מוצאת עבודה חדשה במהלך ה60 יום האלו? היא לא תהיה זכאית לפיצויי פיטורין? ותשלום הודעה מוקדמת? כלומר אם היא עוזבת לטובת עבודה חדשה זה נחשב ”התפטרות”? הרי חיפוש העבודה נעשה בגלל מה שנאמר לה שהיא רוב הסיכויים תפוטר..