x
חיפוש באתר
* (אנו לא עושים כל שימוש בכתובת הדוא"ל שלך ולעולם לא נשלח אליך דואר זבל)
פורום זכויות עובדים ודיני עבודה
התחברות בפורום:
הוספת תגובה ל - שאלה לגבי הרעת תנאי עבודה
* (אנו לא עושים כל שימוש בכתובת הדוא"ל שלך ולעולם לא נשלח אליך דואר זבל)
תגובה ל:
מחבר
תאריך ושעה
06/10/2017 00:05
היי יש לי שאלה
אני חתמתי על חוזה למשרה שלי בהיקף של 40% אך מאז שהתחלתי את העבודה בפועל עהדתי יותר מ 40% עד שפתאום ביום אחד הם מודיעים לי שאני אעהוד במתכונת מצוצמת של 30% וכי זה התקן המקורי של המשרה, למרות שאף אחד לא עידכן אותי. עברו כמה חודשים ואז הם השלימו לי ל 100% משרה בדיוק לתקופה של 4חודפשים ועכשיו הם הודיעו לי שאני אחזור ל 30%, האם זה הרעה?
אני חתמתי על חוזה למשרה שלי בהיקף של 40% אך מאז שהתחלתי את העבודה בפועל עהדתי יותר מ 40% עד שפתאום ביום אחד הם מודיעים לי שאני אעהוד במתכונת מצוצמת של 30% וכי זה התקן המקורי של המשרה, למרות שאף אחד לא עידכן אותי. עברו כמה חודשים ואז הם השלימו לי ל 100% משרה בדיוק לתקופה של 4חודפשים ועכשיו הם הודיעו לי שאני אחזור ל 30%, האם זה הרעה?
פורטל זכויות העובדים © המידע באתר ניתן באופן תיאורטי ואינו מהווה תחליף לקבלת יעוץ משפטי של עורך דין מנוסה!
