אני עובדת מעל 12 שנה באותו מקום עבודה בחוזה העבודה רשומות לי שעות עבודה 7:30-14:30 = לאוחזי משרה 81.5%
הגיע לידיי נוהל עבודה של מקום עבודתי ובו רשום שמשרה מלאה היא 170 שעות זה אומר שאחוזי המשרה שלי היו צרכים להיות 87.5% משרה. מחודש זה רוצים לתקן לי את אחוזיי המשרה ל 87.5% האם ניתן לתקן לי את אחוזי המשרה ללא שינוי בשכר? האם נכון יותר להוריד חצי שעה עבודה ולהתאים את המשרה למצב הקיים 81.5%? ומה לגביי כל השניים אחורה?