חשוב שתדעי כי סעיף 10(א) לחוק עבודת נשים קובע כי אין להעסיק עובדת בהריון החל מהחודש החמישי להריונה בשעות נוספות או בימי המנוחה השבועית. כמו כן, בהתאם לסעיף 10(א) לחוק עבודת נשים, אסור להעסיק בעבודת לילה עובדת בהריון החל מהחודש החמישי, בתנאי שהעובדת הודיעה למעסיק בכתב כי היא אינה מסכימה לעבוד עבודת לילה. על-פי סעיף 10(ד) לאותו החוק עבודת לילה היא עבודה שלפחות שעתיים ממנה הן בין השעות 22:00 בלילה ל-06:00 בבוקר.