x
חיפוש באתר
* (אנו לא עושים כל שימוש בכתובת הדוא"ל שלך ולעולם לא נשלח אליך דואר זבל)
פורום זכויות עובדים ודיני עבודה
התחברות בפורום:
הוספת תגובה ל - הפרת חוזר מנכ״ל
* (אנו לא עושים כל שימוש בכתובת הדוא"ל שלך ולעולם לא נשלח אליך דואר זבל)
תגובה ל:
מחבר
תאריך ושעה
26/07/2017 23:37
שלום, אני עובד במסגרת השייכת לרשות המקומית. עפ״י חוזר מנכ״ל המסגרת יוצאת לחופשה רצופה של 15 יום בחודש יולי או אוגוסט. בחמש שנים האחרונות הודיעו שאנחנו צריכים להגיע ל 2 ימי הערכות והצוות קיבל זאת. עכשיו מודיעים לנו כי מקצרים לנו את החופשה בעוד 3 ימים. מכאן שהחופשה תיהיה רק 10 ימים. ישנה הפרה חד משמעית לכתוב בחוזר מנכ״ל, מה ניתן לעשות? יש לציין כי כוח העובדים לא חזק וישנו פחד לפנות למנהלים מחשש לפיטורים (רב העובדים הינם עובדי קבלן ללא קביעות)
פורטל זכויות העובדים © המידע באתר ניתן באופן תיאורטי ואינו מהווה תחליף לקבלת יעוץ משפטי של עורך דין מנוסה!
