אני עובדת שכירה בחברה של 15 עובדים בנתניה. יש לי ותק של כמעט 7 שנים. מתברר שאף פעם המעסיק שלי לא משלם על חגים לא לי ולא לעובדים אחרים (לא יודעת אם זה נכון לגבי כל העובדים). יש לו כל מיני סיפורים והסברים. השאלה האם אני יכולה לפי החוק לדרוש ולקבל תשלום על חגים לאורך השנים שעבדתי?
אציין שאני עובדת גלובלית שמסגרת של משרה מלאה לאורך כל השנים.