שלום לכולם שמי אבי . ואני עובד בחברת טבע בתפקיד מפעיל מכונה במחלקת ייצור . מזה כ - 3 שנים . לפני כ - שנה ערכו במפעל בדיקות שגרתיות של מרכז רפואי חיצוני לכלל העובדים . ולאחר הבדיקות והכשירות לעבודה ביקשו ממני טופס בירור אצל רופא מומחה כירורג . כאשר סיפקתי את כלל המסמכים . הגיעו להחלטה כי לא אוכל לעבוד בעיסוק הנוכחי כ - מפעיל מכונות במחלקת הייצור ויהיה עלי לקחת ימי מחלה על מנת להסדיר את ההחלטה . כמו כן עליי לציין כי ב - אישור התעסוקתי רשום במפורש כשיר - לעבודה ללא מאמץ פיזי ! לכן מכאן השאלה האם המעסיק מחוייב וצריך למצוא לי עבודה אחרת ? במחלקה אחרת ללא מאמץ פיזי ? והאים ישנו תוקף להחלטה הזו ? למרות שהמעסיק גם לא סיפק לי שום מסמך שאיני יכול לעבוד ! למרות שלא פוטרתי ואני עדיין שייך לעבודה . מה עליי לעשות ? תודה אבי