פורום זכויות עובדים ודיני עבודה

במשרד שאחי עובד יש שיפוצים
והוא סובל מאסטמה/שיעול/קוצר נשימה בגלל כמות האבק.

יש אבחנה מרופא והמלצה להימנע מאבק
יש גם משאף וכדורים למקאה של התקף.

ברגע שבבית הכל בסדר. ברגע שמגיע למשרד השיעול חוזר.

השאלה מה ניתן לעשות?

להוציא ימי מחלה ולהתרחק מהחנות זה הפיתרון היבש.
אבל נראה לי לא הגיוני לסיים ימי מחלה במצב כזה
(כי אין מחלה)

מה הפתרונות החוקיים?

המעסיק מחוייב לתת לו אפשרות לעבוד בסניף אחר
(זו רשת בכל הארץ)
?

חשוב לי לציין אין פה שום כוונה "לדפוק את המערכת" אבל אלו שיפוצים שיכולים לקחת חודשיים.

ובגלל שלא נמצא במשרד אין לו "הספק" עבודה הבונוס יהיה בהתאם

(שכר בסיס + בונוס)

תודה מראש