שלום רב
לאחר שנת שבתון ושלוש שנות חלת מאושר
חזרתי למשרד החינוך בבקשה לחזור ללמד.
בתקופה בה הייתי בחלת עברתי ממחוז צפון לתל אביב והתקבלתי לעבודה כמחנכת בחינוך המיוחד. בתקופה שלפני החלת היתה לי משרה מלאה (100% ואף יותר) כאשר שבתי לעבודה נשמרו לי הזכויות הפנסיוניות והוותק לא נחשב בתקופה שלא עבדתי.
כעת אני כבר שלוש שנים באותו תפקיד (מחנכת) ועדיין לא חזרתי להיקף המשרה שלי ( שעומד כעת על 87%)
האם משרד החינוך מחויב לשמור לי על היקף המשרה (100%) ? מרגישה כי זכויותי נפגעו. אנא תשובתכם. בברכה ותודה מראש, טלי.