שאלה....
אם באתר למציאת עבודה כתוב פרטי משרה, שבין היתר מציינים את אחוז המשרה. כשמגיעים לראיון פתאום אומרים למועמד שמדובר בפחות אחוזי משרה מכפי שצויין במודעה. האם מותר? זה ממש לא לעניין לנסוע חצי יום בשביל להגיד אחרי זה שמדובר למעשה בחצי משרה (שבמודעה כתוב 80% משרה)
תודה