חבר קיבל מענק מהמעסיק עקב בקשה שלו לשיפור תנאים. מדובר בכמאה אלף שקלים.
מסתבר שהוא חתם שהוא מחוייב להשאר בעבודה 3 שנים לפחות, אחרת ייאלץ להחזיר את המענק.
א. האם התניית המענק בהישארות בעבודה חוקית?
ב. הוא עוזב כחצי שנה לאחר החתימה. המעסיק דורש שיחזיר את המענק. החוזה ביניהם לא דיבר על החזר יחסי בהתאם לתקופה ולא עסק באופן ההחזר. האם על העובד להחזיר את כל הסכום הגדול בפעימה אחת? זה קשה עד בלתי אפשרי. האם עליו להחזיר את הסכום כולו או חלק יחסי?