כל שמבנה העסקתך הקבוע משתנה לרעתך, יכול והמדובר על הרעת תנאי עבודה - במיוחד אם כופים עליך לעבוד בסופי שבוע ומוציאים אותך לחופשה מאולצת קבועה באמצע השבוע. על מנת לבחון את הנושא לעומק ולהבין כיצד ניתן להתנהל מול המעסיק יש לפנות לעורך דין שיבדוק ביחד איתך את תנאי העסקתך בעבר ובהווה, מול חוזה העבודה שלך.