פורום זכויות עובדים ודיני עבודה

היי
יש לי שאלה שחייבת שעורך דין לעינייני עבודה יענה לי
אז ככה,
ביום רביעי האחרון בדרכי לעבודה נפלתי וקיבלתי ממש מכה ברגל ומכות ייבשות..
בעיקרון הלכתי לעבודה לאחר בדיקת אחות
ולאחר שעתיים ככה הלכתי הביתה כי התחילו כאבים חזקים
אני בעיקרון אמורה לעזוב את מקום עבודתי אומנם הגשתי מכתב פיטורים אבל התאריך לסיום עבודה הינו ב30.6 מה שאומר שאני עדין עובדת שם
מלפני חצי שנה בקשתי חופשה שנתית לתאריך 19.6 שזה מחר וברביעי לפני כן נפלתי
אני בעיקרון במקום עבודתי רשומה בחופש
השאלה שלי היא כזו בראשון יש לי ביקורת אצל הרופאה אם תיתן לי מחלה לשבוע שאני רשומה בחופש האם הם חייבים לכבד אותו?
או שאני פשוט יכולה להוציא תאונת עבודה?
בחמישי ושישי עקב כאבים חזקים לא הלכתי לעבוד וכביכול אני בראשון נוסעת לאילת לחופש שכמובן לא ניתן לביטול כי שולם הרבה מראש
אשמח לעזרה זה ממש דחוף לי!!