x
חיפוש באתר
* (אנו לא עושים כל שימוש בכתובת הדוא"ל שלך ולעולם לא נשלח אליך דואר זבל)
פורום זכויות עובדים ודיני עבודה
התחברות בפורום:
הוספת תגובה ל - דיני עבודה
* (אנו לא עושים כל שימוש בכתובת הדוא"ל שלך ולעולם לא נשלח אליך דואר זבל)
תגובה ל:
מחבר
תאריך ושעה
23/05/2016 15:06
שלום רב .
אני פוטרתי מעבודה שעבדתי שנה וחודשים.
על פי החוק לאחר בדיקה מעמידה עליי לתת 15 יום האם אני צודקת ?
תוך כדי זמן ההודעה המוקדמת הייתי חולה 3 יום ואין ברשותי ימי מחלה האם המעסיק יכול להוריד לי את זה מהפיצויים או מהמשכורת או שעל פי החוק אני צריכה להשלים .
אני פוטרתי מעבודה שעבדתי שנה וחודשים.
על פי החוק לאחר בדיקה מעמידה עליי לתת 15 יום האם אני צודקת ?
תוך כדי זמן ההודעה המוקדמת הייתי חולה 3 יום ואין ברשותי ימי מחלה האם המעסיק יכול להוריד לי את זה מהפיצויים או מהמשכורת או שעל פי החוק אני צריכה להשלים .
פורטל זכויות העובדים © המידע באתר ניתן באופן תיאורטי ואינו מהווה תחליף לקבלת יעוץ משפטי של עורך דין מנוסה!
