x
חיפוש באתר
* (אנו לא עושים כל שימוש בכתובת הדוא"ל שלך ולעולם לא נשלח אליך דואר זבל)
פורום זכויות עובדים ודיני עבודה
התחברות בפורום:
הוספת תגובה ל - מקום העבודה בקשיים
* (אנו לא עושים כל שימוש בכתובת הדוא"ל שלך ולעולם לא נשלח אליך דואר זבל)
תגובה ל:
מחבר
תאריך ושעה
11/05/2016 18:02
אהלן,
מקום עבודה כלשהו נקלע לקשיים, ומעוניין לפטר עובדים.
מסתמן שכל העובדים גרים באותה העיר, וזהו הקרטריון לפיטורין.
כלומר, מפוטרים עובדים מעל גיל 60 אך ללא קשר ליכולות המקצועיות שלהם.
האם יש פה אפליה על בסיס חוקי העבודה ?
יצויין שהעובדים עוד לא קיבלו את מכתבי הפיטורין.
בנוסף,
אשמח לדעת אם פיצויי פיטורים של 2,000 ש"ח לכל שנת עבודה (27 שנים) על משכורת חודשית של 17,000 ש"ח הם ראויים או חורגים מחוקי העבודה (במידה ומוגדרים כאלו).
תודה לעונים.
מקום עבודה כלשהו נקלע לקשיים, ומעוניין לפטר עובדים.
מסתמן שכל העובדים גרים באותה העיר, וזהו הקרטריון לפיטורין.
כלומר, מפוטרים עובדים מעל גיל 60 אך ללא קשר ליכולות המקצועיות שלהם.
האם יש פה אפליה על בסיס חוקי העבודה ?
יצויין שהעובדים עוד לא קיבלו את מכתבי הפיטורין.
בנוסף,
אשמח לדעת אם פיצויי פיטורים של 2,000 ש"ח לכל שנת עבודה (27 שנים) על משכורת חודשית של 17,000 ש"ח הם ראויים או חורגים מחוקי העבודה (במידה ומוגדרים כאלו).
תודה לעונים.
פורטל זכויות העובדים © המידע באתר ניתן באופן תיאורטי ואינו מהווה תחליף לקבלת יעוץ משפטי של עורך דין מנוסה!
