פורטל זכויות העובדים צ'אט לייעוץ משפטי בווטסאפ
הוספת תגובה
×
x

ייעוץ אישי בצ'אט בוט המתקדם שלנו
כלים לחיפוש עבודה


פורום זכויות עובדים ודיני עבודה

הוספת תגובה ל - RE: תנאי העסקה
אבקש לקבל תגובות לאימייל שלי *


* (אנו לא עושים כל שימוש בכתובת הדוא"ל שלך ולעולם לא נשלח אליך דואר זבל)
תגובה ל:
מחבר
תאריך ושעה
28/02/2016 17:02
שלום שרון

אין חוק שמסדיר את אופן ההתקשרות והתשלום בין המעסיק לעוסבד בשעות כוננות. ישנה פסיקה נרחבת של בתי הדין לעבודה בנושא. יש כאן באתר כתבה שמפרטת אודות אופן התשלום לעובדים עבור שעות כוננות ואני ממליץ לך לקרוא אותה. באשר להיקף המשרה, אם את עובדת במצטבר 186 שעות בחודש הרי שאת מועסקת לפי היקף משרה מלאה ועליך לבקש מהמעסיק לתקן את החוזה שלך בהתאם.

בהצלחה




פורטל זכויות העובדים © המידע באתר ניתן באופן תיאורטי ואינו מהווה תחליף לקבלת יעוץ משפטי של עורך דין מנוסה!
לייעוץ בווטסאפ