פורום זכויות עובדים ודיני עבודה

שלום
רציתי לברר בבקשה ,האם יש זמן מחוייב על פי חוק שהמעסיק מחוייב על פי חוק לתת לעובד תשובה מסמן עריכת השימוע ?
לצורך העיניין המקרה שלי : יום ראשון בתאריך 10/1/16 נערך לי שימוע ( אגב זה קרה לא במקום פרטי אלא בבית קפה מה שגם אשמח אם זה מותר להם) ומאז לא קיבלתי תשובה ברורה וחד משמעית האם ממשיכים להעסיק אותי או שמפטרים שאני שואל ומבקש תשובה אז תשובתם היא כזאת " עד שתהיה לנו תשובה כרגע אתה ממשיך כרגיל "
אני מכיר את הרשת ומטרתם העיקרית היא לייאש אותי כדי שאני יעזוב מעצמי וכך הם יחסכו את הפיטורים , אז שאלתי בגדול האם הם יכולים למשוך לכמה זמן שהם רוצים את מתן התשובה ? ושאלה נוספת , במידה ונתנו לי תשובה חיובית שאני נשאר בעבודה , האם בכל זמן נתון אחרי זה הם יכולים לפטר אותי שוב ? אין קצת עוגן לעובד השכיר שלא ישחקו בו ? אני אשמח לתשובה זה ממש ממש חשוב לי
תודה ויום טוב