פורום זכויות עובדים ודיני עבודה

בוקר טוב,

אני חוזרת לעבודה אחרי חצי שנה של חופשת לידה ואשמח להתייעצות.

התפקיד שלי כלל יום אחד בשבוע של עבודה עד השעה 21:00. בגלל שאני עם תינוק עכשיו, אני לא רוצה להישאר לעבוד עד שעה מאוחרת זו. המעסיקה הבהירה לי שאין מה לעשות ואלו דרישות התפקיד.

השאלות שלי:

1. האם אני מחויבת עפ"י חוק להישאר בתפקיד זה חודשיים לאחר החזרה או שאני יכולה לעבור לתפקיד אחר בארגון (מיוזמתי)?

2. אני יודעת שקיים חוק לעניין העסקת אמהות בערב/ לילה. האם הוא מתייחס לשעה זו?
תודה!!