x
חיפוש באתר
* (אנו לא עושים כל שימוש בכתובת הדוא"ל שלך ולעולם לא נשלח אליך דואר זבל)
פורום זכויות עובדים ודיני עבודה
התחברות בפורום:
הוספת תגובה ל - שאלה בנוגע לחוזה עבודה
* (אנו לא עושים כל שימוש בכתובת הדוא"ל שלך ולעולם לא נשלח אליך דואר זבל)
תגובה ל:
מחבר
תאריך ושעה
14/01/2016 23:05
נגיד ולפי החוזה אני אמור לעבוד במשרה מלאה במשכורת של 12000 ש"ח חודשי + 3000 ש"ח תוספת שעות נוספות גלובאלית.
אני רוצה לשנות את החוזה לכך שזו תהיה משרה של 50% או 60%, לדוגמא.
מה המשמעויות החוקיות והמיסויות של חוזה שמגדיר 50% משרה? האם האחוז משרה חל גם על התוספת נוספות או רק על המשכורת בסיס? האם בחוזה עלי להגדיר סכום של 24000 ואז להגדיר 50% משרה כדי להשאיר את המשכורת כמו שהיא כיום?
אני רוצה לשנות את החוזה לכך שזו תהיה משרה של 50% או 60%, לדוגמא.
מה המשמעויות החוקיות והמיסויות של חוזה שמגדיר 50% משרה? האם האחוז משרה חל גם על התוספת נוספות או רק על המשכורת בסיס? האם בחוזה עלי להגדיר סכום של 24000 ואז להגדיר 50% משרה כדי להשאיר את המשכורת כמו שהיא כיום?
פורטל זכויות העובדים © המידע באתר ניתן באופן תיאורטי ואינו מהווה תחליף לקבלת יעוץ משפטי של עורך דין מנוסה!
