פורום זכויות עובדים ודיני עבודה

אשמח לעזרה עבור אמא שלי - היא משמשת ככוח עזר בעבודתה והוחלט לפטר אותה.

בשימוע שנערך נאמר לה שהסיבה לפיטורין כיוון שהיא לא יכולה לספק יותר את העבודה ואינה עובדת כמו שעבדה בעבר בעקבות מצבה הבריאותי. חשוב לציין שבריאותה של אימי החל להיות לא טוב במשך העבודה, לטענתה בגלל העבודה.

כעת, היא אמורה לקבל את מכתב הפיטורין אך ההנהלה לא מוכנה לכתוב את הסיבה לכך.

פרט חשוב נוסף - בחוזה העבודה שלה לא כתוב דבר על דרישות פיזיות כלשהן.

אשמח לדעת מה ניתן לעשות בנושא - האם הם מחוייבים לציין במכתב את סיבת הפיטורין? האם הפיטורין האלה בכלל חוקיים?

תודה רבה והמשך ערב שקט.