ילדתי לפני שנה ושלושה חודשים אחרי שנה בבית שלחתי מכתב שבו אני מתפטרת לצורך גידול הילדה.
הפיצויים צריכים להיכנס אליי בימים הקרובים ואני התחלתי לעבוד במקום עבודה אחר לפני חודש וחצי ואני רוצה להתפטר כי אין לי סידור לילדה השאלה אם מכתב הפיטורים ממקום העבודה הראשון בו יצאתי לחופשת לידה תקף בביטוח לאומי ואוכל לחתום אבטלה למרות שיהיו לי שלושה תלושים חדשים ממקום אחר?