x
חיפוש באתר
* (אנו לא עושים כל שימוש בכתובת הדוא"ל שלך ולעולם לא נשלח אליך דואר זבל)
פורום זכויות עובדים ודיני עבודה
התחברות בפורום:
הוספת תגובה ל - RE: חזרה לעבודה אחרי חל''ד
* (אנו לא עושים כל שימוש בכתובת הדוא"ל שלך ולעולם לא נשלח אליך דואר זבל)
תגובה ל:
מחבר
תאריך ושעה
29/11/2015 17:04
שלום מיכל
1. כן - עד הגיע הילד/ה לגיל 9 חודשים.
2. יש באתר זה מחשבון לצורך הערכת גובה פיצויי פיטורין. את יכולה לעשות בו שימוש או לפנות לחשבת שכר / יועץ מס לצורך ביצוע תחשיב מדוייק.
3. כן בהחלט - כל עוד תוכלי להוכיח כי המשרה החדשה מאפשרת לך לשהות יותר במחיצת הילד/ה.
בהצלחה
1. כן - עד הגיע הילד/ה לגיל 9 חודשים.
2. יש באתר זה מחשבון לצורך הערכת גובה פיצויי פיטורין. את יכולה לעשות בו שימוש או לפנות לחשבת שכר / יועץ מס לצורך ביצוע תחשיב מדוייק.
3. כן בהחלט - כל עוד תוכלי להוכיח כי המשרה החדשה מאפשרת לך לשהות יותר במחיצת הילד/ה.
בהצלחה
פורטל זכויות העובדים © המידע באתר ניתן באופן תיאורטי ואינו מהווה תחליף לקבלת יעוץ משפטי של עורך דין מנוסה!
