צהריים טובים,
אני חוזרת לעבודה לאחר שישה חודשים, כשהעליתי בפני הבוס שלי את שעת ההנקה, הוא מיד אמר שאני עובדת שמונה שעות ביום ולא תשע, לכן, לא מגיע לי שעת הנקה.
כל הזמן שאני עובדת שם (שלוש וחצי שנים) היה לי ברור שיום העבודה נחשב כמשרה מלאה. האם מה ניתן לעשות משהו, לפחות לקבל חצי שעה ביום?