עבדתי במקום עבודה לפני ובמהלך שירותי הצבאי. לאחר שהשתחררתי המשכתי לעבוד כחצי שנה ולאחריה התפטרתי כיוון שחתמתי קבע.
לפי מיטב ידיעתי, כאשר עובד מתפטר על מנת לחתום קבע, מגיע לו פיצויי פיטורין. האם התקופה בת החצי שנה, בה עבדתי במקום העבודה לאחר שירותי הצבאי, פוגעת בזכותי לפיצויים?