אני עובדת בחברה עירונית ויש לי רכב חברה (כל חודש משלמת שווי למס על הרכב).
היום מנכ״ל החברה הודיע לי שיש לי 2 אופציות:
1. להחזיר את האוטו לחברה בתקופת חופשת הלידה.
2. להשתתף ב- 50% מהוצאות הדלק. הוא הסביר לי כי הרכב הוא רכב שנועד לצרכי עבודה ולא לעניינים אישיים.
האם זה נכון? הוא יכול לקחת ממני כשאני חוזרת אחרי חופשת הלידה 50% מהוצאות הדלק?