x
חיפוש באתר
* (אנו לא עושים כל שימוש בכתובת הדוא"ל שלך ולעולם לא נשלח אליך דואר זבל)
פורום זכויות עובדים ודיני עבודה
התחברות בפורום:
הוספת תגובה ל - RE: מבקשת חוות דעת של עורך דין
* (אנו לא עושים כל שימוש בכתובת הדוא"ל שלך ולעולם לא נשלח אליך דואר זבל)
תגובה ל:
מחבר
תאריך ושעה
08/07/2015 08:52
שלום אורטל
כמובן שחברתך זכאית לדמי לידה + חופשת לידה (בכפוף למשך העסקתה ויכולתה להציג 10 תלושי שכר מתוך 14 החודשים האחרונים). לגבי ההצעה של המעסיקה, לעניות דעתי זה לא יהיה נכון לקבל את ההצעה בשלב הזה. בכל מקרה חברתך תוכל להתפטר בדין מפוטר לאחר הלידה ועד המועד שבו יגיע הילד לגיל 9 חודשים - ואז זה יהיה בתנאים שלה ובמועד שיתאים לה. לכן אין הרבה היגיון בהצעה של המעסיקה.
בהצלחה
כמובן שחברתך זכאית לדמי לידה + חופשת לידה (בכפוף למשך העסקתה ויכולתה להציג 10 תלושי שכר מתוך 14 החודשים האחרונים). לגבי ההצעה של המעסיקה, לעניות דעתי זה לא יהיה נכון לקבל את ההצעה בשלב הזה. בכל מקרה חברתך תוכל להתפטר בדין מפוטר לאחר הלידה ועד המועד שבו יגיע הילד לגיל 9 חודשים - ואז זה יהיה בתנאים שלה ובמועד שיתאים לה. לכן אין הרבה היגיון בהצעה של המעסיקה.
בהצלחה
פורטל זכויות העובדים © המידע באתר ניתן באופן תיאורטי ואינו מהווה תחליף לקבלת יעוץ משפטי של עורך דין מנוסה!
