פורום זכויות עובדים ודיני עבודה

אם אין יחסי עובד מעביד אזי לא חל חוק הגנת השכר ואז התנאים שנקבעו בחוזה הם פרי משא ומתן.

ארז כהן, עו"ד
ארז כהן ושות' – משרד עורכי דין
077-3447995, 050-7738441
office@erezlaw.co.il

1.1. השחקן מתחייב להמציא לידי התיאטרון מייד לאחר חתימת הסכם זה אישורי רשויות בדבר ניכוי מס במקור, וכן השחקן נותן בזה את הסכמתו לכך שהתיאטרון ינכה את המס הנדרש וכן כל תשלום אחר ו/או נוסף, אותו חייב התיאטרון לנכות, לפי כל דין, מתוך סכום התמורה.

האם הסעיף הזה שנמצא בחוזה העבודה שלי עם התיאטרון הוא חוקי?

התחילו להוריד לי, בנוסף למס בריאות מס הכנסה וביטוח לאומי, גם "עלויות", משהו בסדר גודל של חמישה אחוז.
אני אמור לקבל על הצגה 600 ש"ח, אני מגיש דרישת תשלום על סך 1200 ש"ח (נניח שתי הצגות), בתלוש אני רואה שהתשלום המגיע לי 1100, פחות או יותר... ומזה מורידים לי מס בריאות מס הכנסה וביטוח לאומי.

לא מצויין לאן הכסף הולך, זה לא שכתוב בתלוש 1200 כפי שדרישת התשלום מורה.

כתוב 1100.

ושוב לשאלתי. האם זה חוקי?

הגב, שנים שאני עובד עם התיאטרון, ועם מקומות אחרים, ואף פעם לא הורידו לי "עלויות".....
דבר נוסף! חשוב לציין שאין יחסי עובד מעביד (ש סעיף בחוזה כמובן...), זה לא שמפרישים לי השתלמות או פנסיה. אני פרילנסר שמקבל על פי הצגה