חיפוש באתר

פורום זכויות עובדים ודיני עבודה

חיפוש בפורום חזרה לפורום ייעוץ אישי

נושא

מחבר

תאריך ושעה

RE: RE: פיטורים לאחר לידה

לי

03/06/2013 17:10

המעסיק יכול לפטר אותי בלי היתר מהממונה?

הוסף תגובה צטט ייעוץ אישי

פיטורים לאחר לידה

לי

03/06/2013 16:49

שלום,
אני עובדת בארגון כ-5 שנים וכרגע אני 4 חודשים לאחר לידה. לפני כחודש יזמתי שיחה עם המנכ"ל לגבי חזרתי לעבודה בתום חופשת הלידה. הוא הפנה אותי למשאבי אנוש כדי למצוא לי תפקיד חדש ומאז אני רק מקבלת הצעות עבודה שלא תואמות את התפקיד שלי וגם לא בתחום שלי. רק שבוע שעבר סוף סוף אמרו לי רשמית שנעשו שינויים ארגוניים וקיצוצים ואין את התפקיד שלי. בינתיים הסתיימה חופשת הלידה והכניסו אותי אוטומטית לחל"ת ללא בקשתי. מה הזכויות שלי? בשיחה האחרונה משאבי האנוש אמרו שלא יכולים לפטר אותי והפתרון היחיד הוא שאחזור לעבודה לתפקיד כלשהו ונפנה ביחד בבקשה להיתר פיטורים. למה אני צריכה לחזור לעבודה בשביל זה? האם מגיע לי כסף על הימים האלה שאני בבית ובתהליך מולם?
תודה

הוסף תגובה צטט ייעוץ אישי

RE: פיטורים לאחר לידה

אלמירה חן

03/06/2013 17:01

לי שלום
מעסיק חייב להחזיר אותך לאותו תפקיד ואין למעסיק זכות
להשאיר אותך בחל"ת
תפני למעסיק בכתב
מעסיק יכול לפטר אותך ולשלם לך 60 ימי עבודה + 30 יום הודעה מוקדמת ולשלם לך כל זכויות בגין חופשת לידה
עדכני אותי בבקשה
בהצלחה ומזל טוב

הוסף תגובה צטט ייעוץ אישי

RE: RE: פיטורים לאחר לידה

לי

03/06/2013 17:10

המעסיק יכול לפטר אותי בלי היתר מהממונה?

הוסף תגובה צטט ייעוץ אישי

RE: RE: RE: פיטורים לאחר לידה

אלמירה חן

03/06/2013 18:28

מעסיק רשאי לפטר אותך אחרי 60 ימי עסקה + 30 יום הודעה מוקדמת. אין לו זכות שתשבי בבית בחל"ת
בהצלחה

הוסף תגובה צטט ייעוץ אישי

RE: RE: RE: RE: פיטורים לאחר לידה

לי

03/06/2013 22:23

אז בעצם אני צריכה לחזור לעבודה כדי שיפטרו אותי?
הם יכולים גם להגיש בקשה לקבלת היתר פיטורים, נכון? ובינתיים אשאר בבית?

תודה

הוסף תגובה צטט ייעוץ אישי

RE: RE: RE: RE: RE: פיטורים לאחר לידה

אלמירה חן

04/06/2013 07:47

לי שלום
דברי איתי
050-7177155

הוסף תגובה צטט ייעוץ אישי

													חזרה לפורום
												חיפוש בפורום
																הודעה חדשה
							

האמור בעמוד זה אינו מהווה תחליף לייעוץ משפטי אישי.
ההסתמכות על המידע באתר באחריות המשתמש בלבד!

מחשבונים לשימוש חופשי:

מחשבון דמי מילואים מחשבון דמי לידה מחשבון דמי אבטלה
מחשבון דמי הבראה מחשבון הלנת שכר מחשבון פיצויי פיטורין

לאחרונה פורסמה בפורטל זכויות העובדים סקירה מקצועית בנושא:

הכרה בשעות נוספות שהעובד עבד ללא אישור המעסיק

הפורום הגדול בישראל לדיני עבודה וזכויות עובדים מנוהל על ידי
משרדו של עורך הדין דורון לוין

ניתן לפנות לקבלת ייעוץ משפטי מהיר ויעיל באמצעות הצ'ט בוט של פורטל זכויות העובדים

שאלה בנושא: RE: RE: פיטורים לאחר לידה - פורום זכויות העובד ודיני עבודה