{if 0} {/if}

שאלה בנושא מה אפשר לעשות בעניין? - עורכי דין מובילים עונים לשאלות הגולשים בענייני עבודה...
מה אפשר לעשות בעניין? - פורום זכויות העובד ודיני עבודה
×
x

כלים לחיפוש עבודה


פורום זכויות עובדים ודיני עבודה

נושא
מחבר
תאריך ושעה
01/06/2020 22:06
אני נמצאת בחל״ת מה15.3
כרגע בשבוע 36.
המעסיקה שלי שלחה מכתב למשרד התעסוקה שאני מעוניינת להמשיך חל״ת עד הלידה מחשש להידבקות בקורונה בחודש כזה מתקדם להריון.
אחרי מספר ימים התקשרו ממשרד התעסוקה והבחור שדבר איתי אישר את המשך החל״ת אמר שיש לי בין 100 ל130 ימים,לפי ספירה זה יוצא ממש קרוב לתאריך המשוער ללידה(27.6).
אין לי שיחה מוקלטת לצערי,ולא מכתב כתוב..
היום המעסיקה שלי קיבלה מכתב שהחלת שאושר לי הוא עד ה18.6.שזה 9 ימים ללא חל״ת וללא תשלום בעצם.
יש משהו לעשות בעניין?




האמור בעמוד זה אינו מהווה תחליף לייעוץ משפטי אישי.
ההסתמכות על המידע באתר באחריות המשתמש בלבד!

 

מחשבונים לשימוש חופשי:

מחשבון דמי מילואים   מחשבון דמי לידה   מחשבון דמי אבטלה 
  מחשבון דמי הבראה
   מחשבון הלנת שכר   מחשבון פיצויי פיטורין


לאחרונה פורסמה בפורטל זכויות העובדים סקירה מקצועית בנושא:

הכרה בשעות נוספות שהעובד עבד ללא אישור המעסיק

הפורום
הגדול בישראל לדיני עבודה וזכויות עובדים מנוהל על ידי
משרד עורכי דין רונן בן צבי

 



שאלה בנושא: מה אפשר לעשות בעניין? - פורום זכויות העובד ודיני עבודה
פורטל זכויות העובדים:
פורום
פייסבוק
ייעוץ אישי
אנחנו כאן בשבילך!
לכל עובדת ועובד יש זכויות לפי חוק. פגעו בזכויות שלך? רוצה לבדוק מה קובע החוק?
פורטל זכויות העובדים © המידע באתר ניתן באופן תיאורטי ואינו מהווה תחליף לקבלת יעוץ משפטי של עורך דין מנוסה!
ccccc