{if 0} {/if}

שאלה בנושא חל"ת בזמן הריון וצמצום משרה - עורכי דין מובילים עונים לשאלות הגולשים בענייני עבודה...
חל"ת בזמן הריון וצמצום משרה - פורום זכויות העובד ודיני עבודה
×
x

כלים לחיפוש עבודה


פורום זכויות עובדים ודיני עבודה

נושא
מחבר
תאריך ושעה
18/05/2020 14:56
אני נמצאת כרגע בחל"ת ואני בהריון, אמורה לחזור ביוני לעבוד, אבל אמרו לי שיכול להיות שיהיה צמצום בשעות עקב משבר הקורונה.

בנוסף אני סובלת מהקאות כל ההריון (היפרמזיס) כעת יש שיפור, אך לא בטוח שבכלל אצליח לעבוד.אני עובדת כמדריכת שחייה עם ילדים, בבריכה מקורה. אני אמורה ללדת בספטמבר. השאלה שלי, אם לא אעבוד ביוני, יולי ואוגוסט עד הלידה בגלל שאני לא מסוגלת ואין לי מספיק ימי מחלה, האם זה יפגע לי בדמי הלידה?

אני אני יכולה להמשיך את החל"ת, לנצל את כל ימי האבטלה שמגיעים לי ואחרי זה פשוט להשאר בחל"ת בלי תשלום עד הלידה, והאם הדבר יפגע בדמי הלידה שלי? ואם הרופא שלי ימליץ לי על שמירה, האם אני צריכה קודם להיות 30 יום בבית ולא במסגרת חל"ת על מנת שיאשרו את השמירה?

תודה




האמור בעמוד זה אינו מהווה תחליף לייעוץ משפטי אישי.
ההסתמכות על המידע באתר באחריות המשתמש בלבד!

 

מחשבונים לשימוש חופשי:

מחשבון דמי מילואים   מחשבון דמי לידה   מחשבון דמי אבטלה 
  מחשבון דמי הבראה
   מחשבון הלנת שכר   מחשבון פיצויי פיטורין


לאחרונה פורסמה בפורטל זכויות העובדים סקירה מקצועית בנושא:

הכרה בשעות נוספות שהעובד עבד ללא אישור המעסיק

הפורום
הגדול בישראל לדיני עבודה וזכויות עובדים מנוהל על ידי
משרד עורכי דין רונן בן צבי

 



שאלה בנושא: חל"ת בזמן הריון וצמצום משרה - פורום זכויות העובד ודיני עבודה
פורטל זכויות העובדים:
פורום
פייסבוק
ייעוץ אישי
אנחנו כאן בשבילך!
לכל עובדת ועובד יש זכויות לפי חוק. פגעו בזכויות שלך? רוצה לבדוק מה קובע החוק?
פורטל זכויות העובדים © המידע באתר ניתן באופן תיאורטי ואינו מהווה תחליף לקבלת יעוץ משפטי של עורך דין מנוסה!
ccccc