x
חיפוש באתר
פורום זכויות עובדים ודיני עבודה
התחברות בפורום:
נושא
מחבר
תאריך ושעה
03/12/2019 12:22
אני הייתי בחברה שנסגרה . קנתה אותה חברה גדולה לקחתי רק חצי מהפיצויים של החברה שנסגרה .
לאחר מכן פוטרתי לאחר 4 שנים מהחברה הגדולה .
מה שנוצר מצב שיש לי כביכול שלושה מעסיקים.
1 החברה הקטנה שנסגרה
2 המשכנו לעבוד בחברה הגדולה שקנתה תקטנה .
3 שינו את החברה הגדולה שם.
שהתקשרתי לחברת הביטוח שלי אמרו שאני לא יכולה לקחת את הפיצויים ואני חייבת לפנוצ למס הכנסה שיתנו לי פתור ...
השאלה מה ניתן לעשות עכשיו ??
המעסיק הביא לי סכום שונה ממה שקיים בחברת הביטוח.
לאחר מכן פוטרתי לאחר 4 שנים מהחברה הגדולה .
מה שנוצר מצב שיש לי כביכול שלושה מעסיקים.
1 החברה הקטנה שנסגרה
2 המשכנו לעבוד בחברה הגדולה שקנתה תקטנה .
3 שינו את החברה הגדולה שם.
שהתקשרתי לחברת הביטוח שלי אמרו שאני לא יכולה לקחת את הפיצויים ואני חייבת לפנוצ למס הכנסה שיתנו לי פתור ...
השאלה מה ניתן לעשות עכשיו ??
המעסיק הביא לי סכום שונה ממה שקיים בחברת הביטוח.
האמור בעמוד זה אינו מהווה תחליף לייעוץ משפטי אישי.
ההסתמכות על המידע באתר באחריות המשתמש בלבד!
מחשבונים לשימוש חופשי:
מחשבון דמי מילואים מחשבון דמי לידה מחשבון דמי אבטלה
מחשבון דמי הבראה מחשבון הלנת שכר מחשבון פיצויי פיטורין
לאחרונה פורסמה בפורטל זכויות העובדים סקירה מקצועית בנושא:
הכרה בשעות נוספות שהעובד עבד ללא אישור המעסיק
הפורום הגדול בישראל לדיני עבודה וזכויות עובדים מנוהל על ידי
משרדו של עורך הדין דורון לוין
ניתן לפנות לקבלת ייעוץ משפטי מהיר ויעיל באמצעות הצ'ט בוט של פורטל זכויות העובדים
שאלה בנושא: איך מתמודדים במצב כזה? - פורום זכויות העובד ודיני עבודה
לכל עובדת ועובד יש זכויות לפי חוק. פגעו בזכויות שלך?
רוצה לבדוק מה קובע החוק?
פורטל זכויות העובדים © המידע באתר ניתן באופן תיאורטי ואינו מהווה תחליף לקבלת יעוץ משפטי של עורך דין מנוסה!
