x
חיפוש באתר
פורום זכויות עובדים ודיני עבודה
התחברות בפורום:
נושא
מחבר
תאריך ושעה
13/08/2019 12:01
שלום לכולם,
אני מבקש לברר ממי שמכיר את חוק תשלומי פיצויים כיצד החוק עובד למי שעבד שנה במקום מסויים והתפטר מרצונו ולא פוטר. כמו כן, מה החוק בנוגע להתפטרות בגין מפוטר? מה הקטגוריות שנכללות ברעיון שכזה.
בנוסף, בסוף העסקתי ברצוני לפדות את ימי החופשה שנותרו לי, כיצד מתבצע התהליך? האם הימים מחושבים על פי נטו היתרה שכתובה בתלוש או על פי ברוטו יחד עם שישי שבת?
תודה
אני מבקש לברר ממי שמכיר את חוק תשלומי פיצויים כיצד החוק עובד למי שעבד שנה במקום מסויים והתפטר מרצונו ולא פוטר. כמו כן, מה החוק בנוגע להתפטרות בגין מפוטר? מה הקטגוריות שנכללות ברעיון שכזה.
בנוסף, בסוף העסקתי ברצוני לפדות את ימי החופשה שנותרו לי, כיצד מתבצע התהליך? האם הימים מחושבים על פי נטו היתרה שכתובה בתלוש או על פי ברוטו יחד עם שישי שבת?
תודה
האמור בעמוד זה אינו מהווה תחליף לייעוץ משפטי אישי.
ההסתמכות על המידע באתר באחריות המשתמש בלבד!
מחשבונים לשימוש חופשי:
מחשבון דמי מילואים מחשבון דמי לידה מחשבון דמי אבטלה
מחשבון דמי הבראה מחשבון הלנת שכר מחשבון פיצויי פיטורין
לאחרונה פורסמה בפורטל זכויות העובדים סקירה מקצועית בנושא:
הכרה בשעות נוספות שהעובד עבד ללא אישור המעסיק
הפורום הגדול בישראל לדיני עבודה וזכויות עובדים מנוהל על ידי
משרדו של עורך הדין דורון לוין
ניתן לפנות לקבלת ייעוץ משפטי מהיר ויעיל באמצעות הצ'ט בוט של פורטל זכויות העובדים
שאלה בנושא: חוק תשלומי פיצויים - פורום זכויות העובד ודיני עבודה
לכל עובדת ועובד יש זכויות לפי חוק. פגעו בזכויות שלך?
רוצה לבדוק מה קובע החוק?
פורטל זכויות העובדים © המידע באתר ניתן באופן תיאורטי ואינו מהווה תחליף לקבלת יעוץ משפטי של עורך דין מנוסה!
