x
חיפוש באתר
פורום זכויות עובדים ודיני עבודה
התחברות בפורום:
נושא
מחבר
תאריך ושעה
12/08/2019 18:56
שלום, בני עובד מזה כשנה וחצי בחברת סלולר בתור טכנאי עם רכב צמוד. לפני כשלושה וחצי חודשים שבר את הרגל (מסרק 5) בבית ומיד לאחר שדיווח על כך לעבודה דאגו לקחת את הרכב .
במהלך שלושה חודשים קיבל את 17 ימי מחלה מהחברה בה עובד והפרש על הזמן הנותר מביטוח לאומי.
נכון לעכשיו הוא עדיין לא יכול לעמוד/ללכת הרבה זמן ובטח לא לעמוד על סולם. ברצוני לדעת האם יש עניין לפנות לרופא תעסוקתי?
במהלך שלושה חודשים קיבל את 17 ימי מחלה מהחברה בה עובד והפרש על הזמן הנותר מביטוח לאומי.
נכון לעכשיו הוא עדיין לא יכול לעמוד/ללכת הרבה זמן ובטח לא לעמוד על סולם. ברצוני לדעת האם יש עניין לפנות לרופא תעסוקתי?
האמור בעמוד זה אינו מהווה תחליף לייעוץ משפטי אישי.
ההסתמכות על המידע באתר באחריות המשתמש בלבד!
מחשבונים לשימוש חופשי:
מחשבון דמי מילואים מחשבון דמי לידה מחשבון דמי אבטלה
מחשבון דמי הבראה מחשבון הלנת שכר מחשבון פיצויי פיטורין
לאחרונה פורסמה בפורטל זכויות העובדים סקירה מקצועית בנושא:
הכרה בשעות נוספות שהעובד עבד ללא אישור המעסיק
הפורום הגדול בישראל לדיני עבודה וזכויות עובדים מנוהל על ידי
משרדו של עורך הדין דורון לוין
ניתן לפנות לקבלת ייעוץ משפטי מהיר ויעיל באמצעות הצ'ט בוט של פורטל זכויות העובדים
שאלה בנושא: תאונות אישיות - פורום זכויות העובד ודיני עבודה
לכל עובדת ועובד יש זכויות לפי חוק. פגעו בזכויות שלך?
רוצה לבדוק מה קובע החוק?
פורטל זכויות העובדים © המידע באתר ניתן באופן תיאורטי ואינו מהווה תחליף לקבלת יעוץ משפטי של עורך דין מנוסה!
