x
חיפוש באתר
פורום זכויות עובדים ודיני עבודה
התחברות בפורום:
נושא
מחבר
תאריך ושעה
07/07/2019 09:57
הי,
רציתי להתייעץ,
קיבלתי בתחילת ההריון שמירת הריון ל- 4 חודשים. עכשיו הגיע הזמן לחזור, אך מקום העבודה רוצה אישור מהרופא. הרופא מסרב לתת אישור ומקום העבודה מסרב להחזיר אותי (קיבלתי שמירה כי היו לי הקאות יתר ועכשיו עבר ונשארתי רק עם חולשה גדולה ובגלל זה הרופא רוצה להמשיך שמירה). בינתיים אוזלים לי ימי המחלה... האם המעסיק יכול ככה לפגוע בזכויות שלי?
רציתי להתייעץ,
קיבלתי בתחילת ההריון שמירת הריון ל- 4 חודשים. עכשיו הגיע הזמן לחזור, אך מקום העבודה רוצה אישור מהרופא. הרופא מסרב לתת אישור ומקום העבודה מסרב להחזיר אותי (קיבלתי שמירה כי היו לי הקאות יתר ועכשיו עבר ונשארתי רק עם חולשה גדולה ובגלל זה הרופא רוצה להמשיך שמירה). בינתיים אוזלים לי ימי המחלה... האם המעסיק יכול ככה לפגוע בזכויות שלי?
האמור בעמוד זה אינו מהווה תחליף לייעוץ משפטי אישי.
ההסתמכות על המידע באתר באחריות המשתמש בלבד!
מחשבונים לשימוש חופשי:
מחשבון דמי מילואים מחשבון דמי לידה מחשבון דמי אבטלה
מחשבון דמי הבראה מחשבון הלנת שכר מחשבון פיצויי פיטורין
לאחרונה פורסמה בפורטל זכויות העובדים סקירה מקצועית בנושא:
הכרה בשעות נוספות שהעובד עבד ללא אישור המעסיק
הפורום הגדול בישראל לדיני עבודה וזכויות עובדים מנוהל על ידי
משרדו של עורך הדין דורון לוין
ניתן לפנות לקבלת ייעוץ משפטי מהיר ויעיל באמצעות הצ'ט בוט של פורטל זכויות העובדים
שאלה בנושא: המעסיק שלי צודק? - פורום זכויות העובד ודיני עבודה
לכל עובדת ועובד יש זכויות לפי חוק. פגעו בזכויות שלך?
רוצה לבדוק מה קובע החוק?
פורטל זכויות העובדים © המידע באתר ניתן באופן תיאורטי ואינו מהווה תחליף לקבלת יעוץ משפטי של עורך דין מנוסה!
